Hatice Türkmen

Met een brede carrière in de non-profit sector en directieposities in de zorg, welzijn en gemeentelijke setting, is Hatice Türkmen een expert in werving en selectie. Haar achtergrond in arbeids- en organisatiepsychologie stelt haar in staat om als veranderkundige diepgaand inzicht te hebben in organisatie-uitdagingen en de behoeften van de organisatie nauwkeurig te duiden.

Hatice onderscheidt zich in het herkennen van talenten en het opbouwen van sterke, inclusieve teams die een bijdrage leveren aan de toekomstbestendigheid van een organisatie. Haar vaardigheid om potentieel te herkennen en te matchen met organisatiebehoeften wordt breed gewaardeerd, wat haar tot een gerespecteerde professional maakt in haar veld.