Lid Adviescollege ICT-toetsing

Het Adviescollege ICT-toetsing (AcICT) speelt een cruciale rol in het adviseren van het kabinet en de Eerste en Tweede Kamer over de beheersing van complexe ICT-projecten. Het Adviescollege is onafhankelijk en levert waardevolle inzichten die directe impact hebben op de kwaliteit en effectiviteit van ICT-systemen bij de Rijksoverheid. Wij zijn op zoek naar een nieuw collegelid met ruime ervaring met de ontwikkeling en implementatie van ICT-projecten en met een visie op de toekomst van applicatieontwikkeling, data-management en Cloud. Wij zoeken kandidaten met ruime bestuurlijke ervaring vanuit bijvoorbeeld een CIO-rol, die bekend zijn met de dynamiek van politiek-bestuurlijke processen. Herken u zich hierin? Dan nodigen wij u van harte uit om te solliciteren voor de positie van lid van het Adviescollege ICT-toetsing.

Het Adviescollege ICT-toetsing

Het Adviescollege ICT-toetsing (AcICT) is een onafhankelijk adviescollege dat het kabinet en de Eerste en Tweede Kamer adviseert over de algehele verbetering van de beheersing van ICT-projecten en informatiesystemen bij ministeries, zelfstandige bestuursorganen, de politie en Raad voor de rechtspraak. Het Adviescollege is al bijna acht jaar actief en heeft in die periode meer dan 130 waardevolle en vaak zeer impactvolle adviezen uitgebracht, die moeten zorgen voor betere beheersing van ICT-projecten en informatiesystemen van de Rijksoverheid. Het Adviescollege biedt adviezen rechtstreeks aan de verantwoordelijke bewindspersoon en de Eerste en Tweede Kamer aan. Bij zijn werkzaamheden wordt het Adviescollege ondersteund door een professioneel ambtelijk secretariaat van zo’n 20 FTE.

Taken Adviescollege ICT-toetsing

Het Adviescollege geeft adviezen over de doeltreffendheid en doelmatigheid van de inrichting en toepassing van een informatiesysteem ter uitvoering van beleid en regelgeving binnen de Rijksoverheid. En over de risico’s en slaagkans van (voorgenomen) ICT-projecten. Ook heeft het Adviescollege een expliciete taak ten bate van kennisoverdracht en kennisbevordering gekregen. Het Adviescollege wil zo bijdragen aan het lerend vermogen binnen het CIO-stelsel van het Rijk. Meer informatie over het Adviescollege vindt u op www.adviescollegeicttoetsing.nl.

Leden Adviescollege

Het Adviescollege bestaat uit senior deskundigen uit de accountancy, de wetenschap en het bedrijfsleven die beschikken over bestuurlijke, toezichthoudende en managerial ervaring met de realisatie, inzet en beheersing van ICT. Het college bestaat uit vijf leden; een voorzitter en vier leden. De kracht van het college zit in de complementariteit in persoonlijkheid, kennis en ervaring en in de goede onderlinge samenwerking.

Vacature lid Adviescollege met een ICT-functioneel profiel

Aan het einde van het jaar treedt een van de collegeleden af en het Adviescollege is op zoek naar een nieuw collegelid per 1 januari 2025. Het gaat om een lid van het college met functionele ICT-deskundigheid (ICT-functionele rol). Het betreft een nevenfunctie van 0,22 FTE.

Voor de collegeleden gelden de volgende algemene competenties:

• Onafhankelijkheid; heeft geen onverenigbare belangen, posities of relaties;
• Integer met een sterk normbesef en zorgvuldigheidsgevoel;
• Beschikt over een kritisch-analytisch oordeelsvermogen;
• Kennis van ICT en het toetsen van en adviseren over ICT-projecten en informatiesystemen;
• Heeft een gevoel voor de dynamiek in de digitale wereld en de overheid;
• Inzicht in en ervaring met (strategische) bestuurlijke/politieke processen binnen de (rijks)overheid;
• Is in staat om op transparante wijze verantwoording af te leggen over de uitvoering van de Advies/toezichtstaak ten behoeve van politieke besluitvorming;
• Ruime ervaring met systematisch en ‘evidence-based’ advisering;
• Beschikt over netwerkvaardigheid.

Functie-eisen collegelid met een ICT-functioneel profiel:

Wij zijn op zoek naar een collegelid met een functioneel ICT-profiel en ruime ervaring in het ICT-veld, opgedaan als CIO, systeem-IT-auditor of in vergelijkbare functies. Ervaring met de ontwikkeling en/of implementatie van ICT-projecten vanuit functioneel of bedrijfseconomisch perspectief is vereist. Een visie op toekomstige ontwikkelingen in applicatieontwikkeling, datamanagement en cloud is van groot belang.

Het collegelid is bekend met de regelgeving omtrent de functionaliteiten van ICT-toepassingen, zowel in algemene zin als specifiek binnen de publieke sector. Daarnaast beschikt hij of zij over kennis en ervaring met innovatiestrategieën op het gebied van ICT en is vertrouwd met de uitdagingen bij het implementeren van ICT-toepassingen.

Wij zoeken een lid met ervaring op strategisch-bestuurlijk niveau binnen een grotere organisatie. Het collegelid is communicatief vaardig en in staat het Adviescollege te vertegenwoordigen in de Eerste en Tweede Kamer(commissies). Gezien de samenstelling van het Adviescollege en de gewenste diversiteit gaat bij gelijke geschiktheid de voorkeur uit naar een vrouwelijke kandidaat.

Verwachte beschikbaarheid

De aanstelling is op basis van 0,22 fte, wat neerkomt op gemiddeld één dag per week. De daadwerkelijke inzet kan echter variëren. Het College vergadert eens per twee weken, doorgaans digitaal. Daarnaast neemt elk collegelid voor wat de eigen projecten betreft deel aan intern periodiek projectoverleg. Bij de planning van deze (veelal digitale) overleggen wordt rekening gehouden met de agenda van het collegelid. Incidenteel zijn er bijeenkomsten die meer flexibiliteit in de agenda vereisen, zoals technische briefings aan de minister of Kamer, persmomenten of overleggen met secretarissen-generaal (SG) of directeuren-generaal (DG).

Bijzonderheden

De voorzitter en leden worden benoemd bij Koninklijk besluit voor de duur van vier jaar met een mogelijkheid tot herbenoeming. De functie kent een bezoldiging conform schaal 18 BBRA (naar rato). Een assessment kan deel uitmaken van het selectieproces. Ook kunnen referenties worden opgevraagd. Tevens wordt een Verklaring omtrent Gedrag (VOG) gevraagd. Collegeleden zijn onafhankelijk. Dat betekent dat actieve belangen bij de overheid niet zijn toegestaan. Ambtenaren of andere personen die werkzaam zijn onder verantwoordelijkheid van een Minister, een zelfstandig bestuursorgaan, de korpschef van politie of de Raad voor de rechtspraak zijn niet benoembaar.

Procedure

Het Adviescollege ICT-toetsing laat zich in deze procedure ondersteunen door executive searchbureau Colourful People. Nadere informatie over de vacature is te verkrijgen bij Rick Verhoeven, managing partner bij Colourful People. Rick Verhoeven is bereikbaar via r.verhoeven@colourfulpeople.nl Voor vragen kunt u een belafspraak plannen via deze link. U kunt uw interesse kenbaar maken door uw (motivatie)brief en CV uiterlijk 3 november in te dienen via de solliciteer-button op deze pagina. De gesprekken met de selectiecommissies vinden plaats op maandag 2 december, tussen 17.30 uur - 21.30 uur in Den Haag. Het streven is om de functie per 1 januari 2025 te laten ingaan.